选调!濮阳市华龙区人民法院选调员额法官
为充实濮阳市华龙区人民法院审判执行力量,增强司法保障,按照《中华人民共和国公务员法》、最高人民法院《干部选调工作暂行办法》等相关规定,经省委、市委机构编制委员会办公室、濮阳市华龙区委组织部、濮阳市华龙区机构编制委员会办公室同意,并报上级法院批准,决定面向全省法院系统选调员额法官。为保证选调工作顺利进行,现将有关事项公告如下:
一、选调范围及人数
选调范围:全省法院在编在岗的员额法官。
选调人数:3名。
二、资格条件
(一)基本资格
1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
2.具有良好的思想政治、业务素质和道德品行;
3.法学理论功底扎实,有较为丰富的审判实践经验和较强的办案能力;
4.取得法律职业资格证书A证;
5.具有大学本科及以上学历;
6.已进行公务员登记备案且在编在岗的员额法官;
7.具有5年以上办案工作经历,且入额后办案数不低于所在部门人均办案数,发改率不高于所在法院平均值;
8.具备履职的身体条件,年龄在40周岁以下(1979年1月1日后出生);
9.符合任职回避相关规定。
(二)具有下列情形之一的,不能参加选调:
1.因涉嫌违纪违法,正在接受纪检监察机关、司法机关立案调查、侦查的;
2.受到党政纪处分或组织处理且在影响期内的;
3.上一年年度考核被确定为基本称职及以下等次、不定等次或不进行年度考核的;
4.按照国家有关规定,到定向单位工作,未满服务年限的;
5.未经所在单位同意的;
6.其他不宜选调的情形。
三、选调程序和方法
(一)信息发布
濮阳市人事考试网(www.pysrsks.com)为本次招聘工作指定网站(以下简称指定网站)。
(二)报名
1.本次公开招聘采取网上报名的方式进行。
报名时间:2020年2月3日9:00至2月7日17:00。
报名网址:濮阳市人事考试网(www.pysrsks.com)。
2.提交申请:报考人员登陆濮阳市人事考试网,进入网上报名系统,按要求提交个人报考信息资料,上传本人近期免冠正面证件电子照片。上传照片时,必须使用报名系统提供的专用照片处理工具对照片进行处理。要求原照片必须为单色(红、蓝或白色)背景,正面免冠近期1寸或2寸证件照,jpg或jpeg格式,字节大于30kb,宽高像素大于220×300,照片清晰,禁止缩放后使用。
报名申请被接受后,将向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、打印准考证和查询成绩等事项的重要依据,请务必牢记并妥善保管。
3.资格初审
华龙区法院负责对网上报名申请的相关信息进行网上初审,并提出初审意见。初审时间:2020年2月3日9:00至2月8日12:00。
报名人员在资格初审期间登录濮阳市人事考试网,查询是否通过了资格初审。对初审意见有异议的,应及时与审查单位联系。报考资料不全或电子照片不符合要求的,应按要求补充或更换,并及时提交。
4.网上缴费
2020年2月8日17:00前,登录报名网站缴纳笔试考务费每人每科30元,未按要求缴费的,视为自动放弃。
5.打印《准考证》
通过报考资格初审的人员,于2020年2月12日8:00-2月15日9:00前登录濮阳市人事考试网,下载打印笔试准考证(A4纸)。
(三)笔试
笔试采取闭卷方式进行。笔试主要测试应试者的时事政治、法学理论水平和审判业务能力,共100分,占总成绩40%。
笔试时间为2020年2月15日上午9:00—11:00。报考人员需携带笔试准考证、本人有效居民身份证参加笔试。笔试地点详见笔试准考证。笔试成绩在濮阳市人事考试网(www.pysrsks.com)公布。
(四)现场资格复审
1.根据笔试成绩,按照选调需求数量和进入面试人数1:2的比例从高分到低分确定进入资格复审人选。资格复审的人员名单、时间、地点在指定网站公布。
2.因资格复审达不到要求出现的人员空缺,依据笔试成绩从高到低顺延进行资格复审。
3.现场资格复审需携带以下材料:
(1)本人有效居民身份证或有效期内临时身份证
(2)公务员登记表及备案表复印件;
(3)法律职业资格证书原件及复印件;
(4)法官单独职务序列等级审批表复印件;
(5)毕业证和学历认证报告原件及复印件;
(6)《干部任免审批表》(全国干部人事档案专项审核工作专用)及现任职务《干部任免审批表》复印件;
(7)所在单位同意选调的证明;
(8)所在单位出具的组织鉴定,包括近三年的主要工作业绩、立功获奖和调研成果等情况;
(9)所在单位纪检监察部门出具的廉政证明;
以上证明材料均由所在单位审核无误后加盖院章。
4.资格审查工作贯穿招聘过程始终。凡发现报名人员与选调所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的,取消其选调资格。
(五)面试
参加面试人员需携带本人有效居民身份证(或有效期内临时身份证)。进入面试人员名单、面试时间、地点在濮阳市人事考试网(www.pysrsks.com)公布。面试由华龙区法院统一组织,主要考察应试者的口头表达能力、分析解决问题的能力、组织协调能力和应变能力等。面试满分为100分,占总成绩的60%。
(六)个人总成绩
个人总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位。考生总成绩出现末位并列的,面试成绩分数高者进入下一环节。
(七)体检
根据总成绩,按选调需求数量1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。具体时间和人员名单在濮阳市人事考试网(www.pysrsks.com)公布。体检标准参照公务员录用体检标准执行,体检费用由考生自理。对体检结果有疑问的,7日内根据体检的有关规定提出复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。
放弃体检或体检不合格者,取消选调资格,出现的缺额从应聘人员中按总成绩从高分到低分依次等额递补。
(八)考察
根据个人总成绩、体检结果等额确定考察人选。组成考察组,对考察对象的德、能、勤、绩、廉等进行全面考察。对政治素质、廉洁自律、干部档案等方面存在问题和考察认为不适合从事审判工作的,不再作为选调人选。
面试结束后至选调公示前,因报名人员自愿放弃体检、考察或体检、考察不合格出现职位空缺的,按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
濮阳市华龙区人民法院党组根据考察情况,研究确定拟选调人选,报相关部门审核。
(九)公示
拟选调人员名单在指定网站公示7个工作日。公示期间有异议的,经查实后取消选调资格,出现的缺额不再递补。公示期满且无影响选调任职情形的,按照规定程序办理调动手续。
四、其他
1.本方案未尽事宜,由濮阳市华龙区人民法院负责解释。
2.咨询电话为0393-8909015,0393-8909033。
濮阳市华龙区人民法院
2020年1月15日
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